Un jeune salarié sourd licencié pour inaptitude

Yannick, salarié d'une chaîne de restauration rapide a été licencié pour inaptitude. Le jeune homme, qui est atteint de surdité, dénonce un licenciement abusif. L'affaire a été portée devant le conseil de prud'hommes. Les deux parties ont finalement trouvé un accord lors de la phase de conciliation.

Lire l'article sur france 3 Rhône-Alpes (8/10/13).
Note : La vidéo n'est malheureusement pas sous-titrée.