Ce pdf , très intéressant, est destiné aux employeurs...
Citation : Il apparaît de plus en plus évident que non seulement les personnes handicapées ont une contribution de valeur à apporter à l’économie nationale, mais que les employer est
en outre un facteur de réduction du coût des prestations d’invalidité et peut réduire la pauvreté. Les arguments en faveur de l’emploi des personnes handicapées sont tout
aussi évidents pour les entreprises, dans la mesure où ces personnes ont souvent les qualifications qu’elles recherchent.
Citation : Un autre avantage pour les employeurs est celui d’élargir le réservoir des travailleurs en conservant les personnes qui acquièrent un handicap alors qu’elles sont employées par eux, car ils continueront ainsi à bénéficier des précieuses compétences acquises par ces personnes au cours de leur expérience dans l’entreprise et de la formation qui leur a été dispensée.
Citation : 7.1.3. Dans le cas de personnes présentant des déficiences auditives, l’accessibilité se rapporte aux informations souvent transmises par son – sonnerie, sifflet, sirène, alarme incendie. Ces dispositifs devraient être passés en revue et complétés le cas échéant par d’autres dispositifs tels que des signaux lumineux clignotants.
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